Запись двухдневного вебинара

Сорсинг в LinkedIn 2026

Построй предсказуемую стратегию поиска и перестань тратить на сорсинг весь рабочий день

После вебинара ты сможешь:
  • сократить сорсинг до 40 минут в день;
  • повысить response rate до 50-70% с помощью стратегии и готовых шаблонов для кандидатов;
  • узнать где найти американские вакансии с $10,000-30,000 бонусом за закрытие

❗️Доступ сразу и навсегда.
3 дня на возврат: если вебинар не даст тебе ценности, мы вернём деньги.

Write your awesome label here.

Почему даже опытные рекрутеры устают от сорсинга?

#1 Тратишь слишком много времени

5–8 часов на поиск, а в итоге очень мало положительных ответов от кандидатов

#2 Boolean запросы дают слабый результат

Одни и те же кандидаты, много нерелевантных или почти пустая выдача

#3 Нет сорсинг стратегии - есть хаос

Каждый раз начинаешь поиск с нуля без чёткой стратегии

Секрет в том, что для того, чтобы делать сорсинг быстро и эффективно тебе не нужно много инструментов, тебе нужно использовать потенциал LinkedIn на 100%

Что ты получишь на вебинаре?

Ты построишь рабочую систему сорсинга - от разбора вакансии и первого запроса до готового пайплайна и сообщений кандидатам

  • Точный стартовый запрос. Как перестать получать нерелевантную выдачу и одних и тех же кандидатов
  • Итеративная стратегия поиска. Как шаг за шагом расширять выдачу, а не начинать сорсинг заново
  • 5 рабочих способов поиска в LinkedIn и универсальная схема под любую техническую вакансию

  • Поиск кандидатов, которых не видят другие. Как находить профили, которые почти не появляются в стандартной выдаче

  • Сорсинг до 40 минут в день. Как собрать повторяемый процесс и перестать тратить на поиск половину рабочего дня
  • Сообщения с высоким response rate. Готовые шаблоны сообщений на русском и английском
  • Работа с рынком США. Как устроена модель вознаграждения за закрытие вакансий, где искать возможности и с чего начать выход на американский рынок

Все инструменты ты увидишь на реальных примерах и сможешь сразу применить к своей вакансии

Что изменится в твоей работе после вебинара

Будешь тратить в 2-3 раза меньше времени

Вместо 5-8 часов на поиск у тебя появится чёткая система, которая позволяет находить кандидатов быстрее и с меньшими усилиями

Перестанешь терять хороших кандидатов

Узнаешь, как находить тех специалистов, которых почти никто не видит в обычном поиске. Качество выдачи вырастет заметно

Появится возможность работать с Америкой

Получишь понимание, как закрывать вакансии с бонусом 10–30 тыс $ даже без сильного английского и перестать зависеть от одной компании

Отзывы участников

#Sourcing

Для кого этот вебинар

Этот вебинар будет полезен, если ты:

  • Уже работаешь рекрутером / сорсером и ищещь в LinkedIn регулярно
  • Тратишь на сорсинг много времени, но результат часто не оправдывает, вложенные силы
  • Хочешь находить более сильных кандидатов быстрее и с меньшими усилиями
  • Рассматриваешь возможность работать с американским рынком и получать бонусы за закрытие вакансий
  • Готов(а) применять новые подходы на практике, а не просто слушать теорию
2-3 раза
сокращение времени на сорсинг
85%
практических приемов
10,000-30,000 $
доступ к американским бонусам

Сколько ещё ты готов(а) терять время на неэффективный сорсинг?

Каждый день, когда ты работаешь по-старому, ты теряешь кандидатов и часы своего времени

99€ 33€

  • Полная запись двухдневного вебинара
  • Итеративная стратегия сорсинга + 5 рабочих способов поиска
  • Моя личная схема для любого запроса
  • Схема работы с американским рынком (бонусы 10–30 тыс $)
  • Доступ в закрытый канал студентов школы
  • 5 шаблонов inmail и email для IT-кандидатов в 2026 (рус+eng)
Автор вебинара

Евгения Филипович

Technical Recruiter | Mentor

  • 10+ лет в техническом рекрутинге
  • 6+ лет работы с кремниевой долиной
  • Опыт менеджмента распределенной сорсинг команды
  • 2-ое место на хакатоне sourcing summit-а в 2023 году
  • 500+ выпускников в школе 4Recruiting
  • SOSUEU speaker